L’1 de gener va entrar en vigor el Reial Decret-Llei 28/2018, de 28 de desembre, que aborda la revalorització de les pensions públiques i altres mesures prestacions públiques urgents en matèria social, laboral i d’ocupació.
El 6 de desembre va entrar en vigor la nova Llei Orgànica 3/2018 de Protecció de Dades Personals i Garantia dels Drets Digitals (LOPDGDD), després de la seva publicació al Butlletí Oficial de l’Estat (BOE).
El terme fals autònom ha crescut de forma exponencial en els darrers anys, ja que moltes empreses han adoptat aquesta fórmula amb la finalitat de reduir costos laborals, ignorant les conseqüències legals que comporta aquesta pràctica.
La base mínima de cotització dels autònoms pujarà el 2019 un 1,25%, segons ha acordat el Govern amb la majoria de les organitzacions d’autònoms. Així, la cotització passaria dels 932,70 euros als 944,35 euros mensuals, que es tradueix en un increment de la quota de 11,65 euros mensuals i 139,98 euros anuals.
Des l'1 de gener de 2018 hi ha una deducció addicional per a les mares treballadores que incorrin en despeses no subvencionades de llar d'infants o centres d'educació infantil per fills menors de tres anys (preinscripció, matrícula, assistència i alimentació).
Des del dia 1 d'octubre, tots els treballadors autònoms hauran de realitzar els seus tràmits per via electrònica amb la Seguretat Social
El Tribunal Suprem ha dictaminat que les prestacions públiques per maternitat i paternitat de la Seguretat Social després del naixement d'un fill no tributen en l'Impost de les persones físiques (IRPF).
L’aprovació de la Llei 6/2018 de Juliol dels Pressupostos Generals de l’Estat ha comportat canvis que afecten a l’àmbit laboral de les empreses.